أكدت المادة 55 من نظام العمل السعودي على إمكانية إنهاء أي عقد عمل محددة مدته وذلك عند انتهاء تلك المدة، ففي حال استمر الطرفين في العمل بالعقد المبرم فقد يصنف…
الوسم: قانون العمل
المادة 81 من نظام العمل
المادة 81 من نظام العمل السعودي هي خط الدفاع الأول للعامل أمام النزاعات التي تنشب بينه وبين صاحب العامل بشكل تعمدي منه، وإخلاله بالتزاماته وإهانته فإن مع المادة 81 من…
المادة 80 من نظام العمل وأهم التعديلات الجديدة
المادة 80 من نظام العمل برز دورها في توطيد العلاقة بين العامل وصاحب العمل وذلك وفقاً للأحكام والحالات التي حددتها هذه المادة، والتي يحق لصاحب العمل إنهاء عقد العامل بدون…
المادة 107 من نظام العمل وتوضيح تعديلاتها
المادة 107 من نظام العمل السعودي وتعديلاتها وضحت بشكل نهائي كيفية التعامل مع ساعات العمل الإضافية وضمان تعويض العمال بشكل عادل عن جهودهم. فقد هدفت هذه التعديلات إلى وضع إطار قانوني…
المادة 53 من نظام العمل السعودي
وفقاً لما نصت عليه المادة 53 من نظام العمل السعودي لا بد من وجود فترة التجربة على أن يكون منصوص عليها كبند من بنود العقد المبرم بين صاحب العمل والعامل،…
أهم تعديلات مواد نظام العمل السعودي 2024
جاء في تعديلات مواد نظام العمل السعودي مراعاة كبيرة لمصلحة جميع أطراف العلاقة التعاقدية، وشملت توسعاً في باب الإجازات والعقود، أيضاً في إطار آخر أضيفت عقوبات لممارسة نشاط توظيف العاملين…